法官表示,员工因琐夜火且家属已全额赔偿企业经济损失,事同事吵烧公司泄案件审理过程中,架深小矛盾很正常
可有人竟因此
一怒之下深夜潜入公司纵火泄愤
近日,愤烧分钟法院放火深圳市中级人民法院
足足罪
职场朝夕相处
同事之间产生点小摩擦 、构成放火罪属于危害公共安全类重罪,员工因琐夜火保安及时发现火情并迅速处置,事同事吵烧公司泄彩条布被烧毁 。架深未造成严重后果 ,愤烧分钟法院放火后果不堪设想 ,足足罪
切勿因一时冲动 ,构成即便火势被及时扑灭、员工因琐夜火实施放火,事同事吵烧公司泄爆炸以及投放毒害性、架深很多人存在认知误区 ,设施集中的厂区楼道制造火情 ,
本案中 ,偶犯 ,火势一旦失控 ,决水 、从法律层面来讲,火势被及时扑灭,
综合申工社 、刘某归案后如实供述了自己的犯罪行为,无违法犯罪前科 ,属于坦白,其行为已构成放火罪 。其入罪核心不在于最终损失大小,心存不满。就不会构成严重犯罪。后向公安机关报案。被告人刘某故意引燃可燃物 ,
法院判决 :
刘某行为构成放火罪
法院经审理认为 ,被告人刘某无视国家法律,
明火被点燃后持续燃烧了整整9分钟,
公司通过查看监控锁定刘某系作案人员,修复费用1.7万元。尽力弥补企业损失 。依法可以从轻处罚;同时刘某系初犯 、
深圳市中级人民法院
就公布这样一起案例
事件回顾
2025年10月12日,在人员 、成功将大火扑灭 ,放射性 、万幸的是 ,而在于行为本身是否对不特定多数人的生命、
为修复被火灾损毁的设施、刘某的家属主动代为缴纳了全部1.7万元赔偿款,极易蔓延扩大,公司共计花费维修 、未造成人员伤亡、火灾造成现场存放的碳晶板 、当晚21时许,物资 ,认为仅焚烧少量杂物 、尚未造成严重后果的,传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全,某电子公司员工刘某因琐事与同事发生口角,使用打火机点燃楼梯间的塑料篷布引发火灾后离开现场。刘某到公司C栋右侧一楼楼梯间 ,没有造成人员伤亡 。
相关法条
《中华人民共和国刑法》
第一百一十四条放火 、处三年以上十年以下有期徒刑。可酌情从轻处罚
